（省农广校 殷姿拍摄）

　　（省农广校 陈代富拍摄）

　　夏末秋期近，蛙鸣催稻香。8月11-14日，省农广校校长王帮武一行专程赴南充、重庆多个县、区，实地考察现代农业适度规模经营典型，为新一届农业经理人学员精选现场学习样板。在蓬安县农广校调研期间，经过实地了解省农广校农业经理人学员带头创办的1.2万亩大型中药材和水果产业基地，认真听取蓬安县校注重提升高素质农民培育质量、回访学员满意度高的工作后，就当前农广校普遍关心的分类改革和中心工作问题做了系统发言，要求基层农广校明确职责定位、把握中心工作、勇担高素质农民培育主力军重任。

　　一是高素质农民培育主力军地位不能动摇。王帮武校长认为，分类改革，重点在地方，各级农广校必须在坚定服从组织的原则下，协调好各方关系，解决存在问题。目前，大家都有共同的认识，农业作为弱质、弱势和基础性产业，因为比较效益和风险、农民人均占有资源有限性问题，导致农民不愿学、不愿干的现象普遍存在，从保障国家粮食安全和重要农产品有效供给的角度来看，这一问题越来越引起重视，而农广校存在的价值就在于，要把有情怀、愿意学、愿意干的人培养出来，真正让能干人支撑起好产业，将好产业交到能干人手上，因此，近年来，不论各项改革如何深入推进，从国家和省级层面而言，高素质农民培育，农广校主力军地位始终没有动摇、农业农村部门内部唯一自成体系的农民教育培训专门机构地位始终没有动摇。近期中央农广校秦皇岛工作会议，也再次重申，从维护体系稳定、从乡村人才振兴大局出发，中央农广校一类事业单位的格局不会改变，基层农广校要从中树立信心，找准定位，踏踏实实开展工作。

　　二是坚定有为有位思想。王帮武校长认为，有为有位，关键在于落实。省农广校近年来专门机构作用更加明显，成为全国首批职业农民培育基地、省级青年农场主、农业经理人、基层农技人员知识更新基地，从产业领军人才、到农业经理人、青年农场主培训，省级调训任务，省农广校几乎都占到1/3比例。基层农技人员培训，承担任务连年增长，各地委托培训人数连续扩大，去年达到1200余人，创历史新高，今年省级骨干提能培训，只遴选3个培训机构，省农广校继续名列其中；农村实用人才培训，省农广校具体指导实施，全国评比，名列双优，去年培训10期1000人，也创历史新高，都是有为有位的结果。各级基层农广校也要有敢想敢干敢为的思想，自己不作为，主力军地位不会从天而降。

　　三是关于近期中心工作。王帮武校长认为，各级基层农广校必须围绕脱贫攻坚、全面小康、“10+3”主导产业，扎扎实实抓好各项本职工作，以高素质农民培育为抓手，切实促进乡村人才振兴。