“我从小就到处要饭，没上过一天学，是在别人的帮助下长大的。”这是哈密长河集团董事长韩俊平常说的一句话。因为曾经有这样的经历，多年来，哈密长河集团把“助人”理念作为企业文化建设的重要内容，长期坚持扶贫帮困工作。
    哈密长河集团是种植、养殖、畜产品、大枣、乳制品加工和矿业开发等多业并举的企业集团，下辖七个子公司。因为拥有这样庞大的集团体系，该企业能够从多方面进行扶贫。
    在哈密长河集团长青农牧有限公司的羊场内，乌玛克班·吐拉巴依正在专心地为自己管理的羊圈增加饲料，看着这200多只羊在自己的饲养下一天天地茁壮成长，乌玛克班·吐拉巴依十分高兴。
    乌玛克班·吐拉巴依原本是哈密市乌拉台哈萨克族乡的牧民。2011年以前主要靠放牧种地为生，三口之家一年的收入勉勉强强达到***。
    2011年，有一身养羊技术的乌玛克班·吐拉巴依“专业对口”地来到哈密长河集团长青农牧有限公司。在这里，他不仅发挥了自身的特长，更见识了现代化、规模化养殖技术，对畜养有着天然情感的他决定在这里长期干下去，成为一名企业工人。
   “来到公司的羊场后，自己开阔了眼界，也增加了收入。现在我媳妇也在公司上班，我们俩每个月的工资加起来有6000多元。”乌玛克班·吐拉巴依颇有些自豪地说。现在，乌玛克班·吐拉巴依已经把家里旧土房子翻修成新居，他还买了40只羊，雇人喂养。今年，他又多种了4亩地，打算雇人种植棉花，为自己再增加一份收入。
    利用就业岗位开展扶贫工作，是哈密长河集团长久以来的重要扶贫方式之一。哈密长河集团的七个子公司多数都属于劳动密集型企业，用工量大。为此，哈密长河集团常常通过考察员工的职业技能，发现他们的一技之长，将人员进行最合适的安排，达到员工自身与企业的双赢。截至目前，集团有固定员工2000多人，农忙时还需要临时用工数千人乃至上万人。集团制定了向贫困家庭倾斜的用工和各项劳动保障制度。
    此外，集团还通过让利收购、免费提供牛羊、捐款捐物等方式进行全方位的扶贫工作，直接或间接带动几十万人脱贫致富。