为进一步加强机关作风建设，不断增强全场干部的执行力和落实力，察汗托海牧场结合群众路线教育实践活动，从强化“四种意识”入手，进一步提升干部工作效能。
一是强化服务意识。结合“四风”“五不”查找出的问题，要求机关干部从注意自身言行入手，始终坚持把服务群众作为一切工作的出发点、着力点和落脚点，切实增强公仆观念，牢固树立服务意识。
二是强化纪律意识。要增强遵守纪律的自觉性，要严格遵守考勤纪律、工作纪律，规范工作行为，提升服务水平。进一步修订完善了《察汗托海牧场机关干部考勤制度》等各项规章制度，做到用制度管人，用制度管事，切实转变工作作风，提高服务水平。
三是强化学习意识。结合群教活动立行立改，每名党员干部根据自身情况制定切实可行的学习计划，系统学习党的基本理论、基本路线，突出通过学各类政策和业务知识，不断优化知识结构，提高理论政策素养。
四是强化执行意识。领导干部将思想统一到全场工作大局中，率先垂范、亲力亲为，盯着问题做工作、扑下身子抓落实，勇于负责、敢于担当，不推不等不靠，在全场上下形成靠能力干事、靠实干立身的良好风气。
